20.08.2012 09:26
Новости.
Просмотров всего: 4886; сегодня: 1.

Летний отдых смоленских энергетиков МРСК Центра и их детей прошел на славу

Сотрудники филиала ОАО «МРСК Центра»-«Смоленскэнерго» и их дети имеют возможность отдохнуть и поправить свое здоровье благодаря условиям Коллективного договора и возможности реабилитационно-восстановительного лечения в рамках Договора добровольного медицинского страхования.

В 2012 году список учреждений, предоставляющих услуги реабилитационно-восстановительного лечения был расширен, поэтому сотрудники филиала смогли пройти качественное лечение не только на территории Смоленской области в «Санатории имени Пржевальского» (9 человек), но и в оздоровительном комплексе «Железняки» Витебской области Республики Беларусь (13 человек), также в оздоровительном центре «Элита» в г. Анапа (72 человека). Таким образом, только за летний период 2012 года отдохнуть и восстановить свое здоровье смогли 94 сотрудника.

За этот же период в 2011 году реабилитационно-восстановительное лечение было предоставлено 24 сотрудникам, что составляет 26% количества отдыхающих в 2012 году.

Филиал также провел большую работу по организации оздоровления 72 детей энергетиков в летних лагерях отдыха Смоленской области – «Смена», «Салют» и «Прудок».

«Уже не первый год эти места отдыха встречают детей смоленских энергетиков веселым смехом, интересными мероприятиями, чистым воздухом, спортивными состязаниями. Каждый ребенок здесь находит занятие по душе, а родители с удовольствием приезжают посмотреть на праздничные мероприятия, на которых выступают их дети, получая за это грамоты и призы», - отмечает специалист 1 категории отдела социальных отношений Галина Рябцева.

Социальная политика филиала направлена не только на заботу о здоровье персонала, но и на оздоровление и отдых детей своих сотрудников. Коллективный договор филиала позволяет организовывать их отдых на бесплатной и льготной основе: согласно условиям данного документа, путевки для детей оплачиваются Смоленскэнерго и управлением образования и молодежной политики Администрации города Смоленска, а также родителями - сотрудниками филиала (20 % от стоимости путевки).

Руководство ОАО «МРСК Центра» уделяет большое внимание вопросам укрепления здоровья детей сотрудников, способствуя их полноценному отдыху, а это значит, что их родители смогут полноценно трудиться, не волнуясь за своих детей.


Ньюсмейкер: Россети Центр Смоленскэнерго — 1103 публикации
Поделиться:

Группа: Россети (11729)

Интересно:

Россияне будут проводить новогодние каникулы в путешествиях по стране
26.12.2024 16:36 Аналитика
Россияне будут проводить новогодние каникулы в путешествиях по стране
По данным совместного исследования Минэкономразвития и сервиса онлайн-бронирования отелей и апартаментов Островок, на предстоящих новогодних каникулах россияне отдают предпочтение внутренним направлениям. Особой популярностью в этом году пользуются Юг и Северный Кавказ. При этом в период с 28...
Из жизни ассигнаций, или почему упразднили Ассигнационный банк
26.12.2024 15:31 Аналитика
Из жизни ассигнаций, или почему упразднили Ассигнационный банк
История развития банковского дела насчитывает несколько десятков столетий. Первые кредитные учреждения, которые заложили фундамент мировой банковской системы, появились еще до нашей эры — в Древнем Вавилоне, Древней Греции, Римской империи. В России подходящие для развития...
Как передали изображение Юрия Гагарина из космоса, рассказал ученый
26.12.2024 11:42 Аналитика
Как передали изображение Юрия Гагарина из космоса, рассказал ученый
Передача изображения Юрий Гагарина во время его космического полета стала первым шагом на пути создания космического телевидения. Но чтобы получить картинку из космоса, советским инженерам пришлось изрядно потрудиться. Как сообщает пресс-служба Новгородского государственного университета имени...
Саморазвитие в фокусе: что читали российские менеджеры в 2024 году?
26.12.2024 02:04 Аналитика
Саморазвитие в фокусе: что читали российские менеджеры в 2024 году?
Российские управленцы сегодня активно инвестируют в собственное образование и профессиональный рост. Корпоративная библиотека Alpina Digital помогает им быть в курсе трендов и получать знания от ведущих мировых экспертов. Ежегодно в декабре мы публикуем рейтинг материалов, которые были наиболее...
«Будь Здоров» оценили проекты студентов ГУУ
26.12.2024 00:04 Мероприятия
«Будь Здоров» оценили проекты студентов ГУУ
В декабре в бизнес-центре Государственного университета управления при поддержке АНО «Платформа Национальной технологической инициативы» прошел Демо-день акселерационной программы «Технологии здоровой жизни 2.0», в рамках которого участники представили свои проекты, в числе которых – мобильные...