Финляндия (21)

Ежегодно 1 мая в России отмечается Праздник весны и труда. Как зародился Первомай, суть и история праздника, какие еще страны отмечают первое мая – в материале. Праздник весны и труда Первое мая – праздник, который сейчас в России посвящен труду и весне, отмечается во многих странах и имеет разные названия. В советское время в этот день проводились красочные демонстрации под лозунгами, выражавшими солидарность с рабочими по всему миру. Сейчас Первомай – традиционный выходной, который празднуют во многих семьях. В городах проходят праздничные концерты, автопробеги и шествия. История и суть Наши предки связывали 1 мая с пробуждением природы и началом сельскохозяйственных работ. В этот день проводили обряды, чтобы земля даровала богатый урожай. События, произошедшие в Чикаго в ХIХ веке, изменили традиции празднования Первомая. С 1 мая 1886 года праздник...

Сергей Ковальчук занял первое место в региональном этапе конкурса «Лучший промывальщик-пропарщик цистерн 2019». Профессиональное соревнование прошло на промывочно-пропарочной станции Комбинатская Новосибирского филиала Первой грузовой компании (ПГК). «В профессии я всего полтора года, но желание проверить свои навыки и получить бесценный опыт побудили к участию в конкурсе. Волновался ли? Скорее было непривычно находиться под пристальным вниманием жюри. Победы я смог добиться благодаря знаниям и опыту, которые ежедневно получаю на работе. Теперь буду усиленно тренироваться, чтобы достойно показать себя в финале», – рассказал Сергей Ковальчук. Второе место завоевал Илья Нагибин, уступив победителю сотые доли балла. Он уже побеждал в финале конкурса в 2017 году. Третье место – у Александра Чернова. Это его первые соревнования. «Даже на высокотехнологичных предприятиях, где 80% работ...

Новосибирский филиал Первой грузовой компании (ПГК) перевел участок текущего отцепочного ремонта (ТОР), расположенный на станции Заринская Западно-Сибирской железной дороги (ЗСЖД), на трехсменный режим работы. Это позволило увеличить количество рабочих мест и повысить производственную мощность площадки по ремонту вагонов. «Благодаря этому решению мы усилим конкурентоспособность ПГК на полигоне ЗСЖД, сможем гарантированно обеспечить исправными вагонами не только ключевого грузоотправителя в регионе – «Алтай-Кокс» (входит в группу НЛМК), но и других потенциальных заказчиков. Количество подвижного состава, выпускаемого из ремонта, увеличится на 144 единицы, до 465 вагонов в месяц. Еще одним положительным моментом станет снижение общего количества непроизводительных рейсов вагонов ПГК и сокращение времени их нахождения вне перевозочного процесса – от 2 до 5 суток в зависимости от станции...

В октябре компания «Быстроденьги» подвела промежуточные итоги долгосрочной корпоративной программы мотивации «Достань звезду», которая стартовала в июле 2013 года и завершится в январе 2016. 23 лучших сотрудника, ставших победителями по итогам года, посетили Прибалтику и Скандинавию. В рамках программы все сотрудники компании получают «звезды» за успехи и достижения в работе, инициативы по улучшению бизнес-процессов или корпоративной культуры компании, за участие и победы в творческих и профессиональных конкурсах. Руководитель может отметить своих сотрудников или коллег из других подразделений за участие в дополнительных проектах, реализованные идеи, работу сверх ожиданий. «Звездная учетная система» прозрачна, результаты отражаются на корпоративном интранет-портале. В профиле каждого сотрудника можно увидеть количество «звезд», которое он получил, и то, за что они начислены. Программа...

Vokant Management Oy - владелец брендов Guahoo и Laplandic (термобельё и одежда для активного отдыха) объявляет о назначении г-на Юкки Лаавери заместителем генерального директора финского офиса компании. Vokant Management Oy привлекла г-на Лаавери в качестве высококвалифицированного европейского менеджера для расширения бизнеса в Финляндии и странах Центральной и Северной Европы. Основная задача господина Лаавери - закупочная деятельность и организация оптовых продаж. Опыт г-на Лаавери в качестве бренд менеджера L-Fashion Group - финского концерна-производителя одежды в Скандинавии - позволит усилить позиции Vokant Management Oy на международном рынке. Справка: Vokant Management Oy (Финляндия, г. Эспо) - владелец брендов термобелья Guahoo® и Laplandic®. Благодаря расширяющейся клиентской сети компания Vokant Management Oy успешно осуществила запуск бренда Guahoo® в России...

Компания Digital Foodie, являющаяся создателем превосходно зарекомендовавшей себя платформы Foodie.fm, и ООО "Призма", владеющее розничной торговой сетью, осуществляющей свою деятельность в России, организовали партнерское взаимодействие в целях повышения качества обслуживания клиентов и работы персонала в фирменных магазинах "Призма". После завершения пробного этапа "Призма" внедрила во всех своих 17 магазинах систему качества Foodie Quality, обеспечивающую последовательную интеграцию стратегии управления качеством в повседневную деятельность руководства этих торговых предприятий. Система Foodie Quality обеспечивает применение систематической и профессиональной методики осуществления контроля качества функционирования магазинов. Она представляет собой инструментальное средство проверки, формирования отчетности и текущего контроля качества работы каждого конкретного магазина с...

Академия Uponor – уникальный образовательный центр, где монтажники, проектировщики и дистрибьюторы могут получить теоретические знания и приобрести практические навыки работы с продукцией компании Uponor. По итогам 2013 года: в тренингах приняли участие более 1100 человек. Компания Uponor, ведущий производитель решений для отопления и водоснабжения, уделяет особое внимание качеству монтажа своего оборудования. Именно поэтому было создана Академия Uponor, преподаватели которой помогают монтажникам, проектировщикам и дистрибьюторам продукции компании освоить все тонкости проектирования и установки систем. Образовательные семинары регулярно проводятся в Москве и региональных учебных центрах партнеров и дистрибьюторов компании Uponor под руководством Академии. Участники тренингов могут приобрести необходимые знания и навыки по монтажу систем напольного отопления, водоснабжения и...

Компания Uponor приглашает монтажников, проектировщиков и дистрибьюторов посетить специализированные семинары в Академии Uponor. На сайте Академии доступно новое расписание занятий, которые пройдут в первом квартале 2014 года. Сертифицированные специалисты, преподаватели Академии Uponor регулярно проводят тренинги по монтажу и проектированию как в учебном классе Академии в Москве, так и в региональных учебных центрах партнеров и дистрибьюторов компании Uponor. В ходе семинаров участники смогут не только приобрести необходимые знания и навыки, но и получить ценные практические советы по монтажу систем напольного отопления, водоснабжения и теплоизолированных труб. По окончании семинара все участники получат необходимые раздаточные материалы и номерной сертификат, подтверждающий прохождение обучения в Академии Uponor. Тренинги Академии помогут освоить пакет программ Uponor HS-Engineering...

Специалисты Красногорского завода им. С.А. Зверева (ОАО КМЗ), входящего в холдинг Госкорпорации Ростех «Швабе», защитили проекты развития подразделений предприятия в ходе прохождения обучения по повышению квалификации в Учебном центре «Эдуполи» (Финляндия). Обучение было организовано в рамках ранее подписанного трехстороннего соглашения о сотрудничестве ОАО КМЗ, Красногорского государственного колледжа и Учебного центра «Эдуполи» по подготовке, повышению квалификации и переподготовке кадров по востребованным на предприятии рабочим профессиям и специальностям. В мае 2013 года на территории ОАО КМЗ 20 молодых руководителей и специалистов производственных подразделений завода прослушали курсы по темам: «Культура производственной среды. Европейские требования», «Управление производством при работе в Финляндии», «Управление персоналом». По завершению курса лекций работникам ОАО КМЗ было...

С 14 по 16 марта 2013 года в Центре подготовки волонтеров «Сочи 2014» МФПУ «Синергия» прошла третья волна обучения волонтеров Игр в Сочи. Конференц-зал волонтерского центра собрал более 200 волонтеров из разных городов нашей страны, таких как г.Воронеж, г.Иваново, г.Волгоград, г.Брянск и многих других. Отдельно хочется отметить, что в этот раз на обучение приехали представители волонтерского движения из других стран - Финляндии и Молдовы. Программа обучения включала три обучающих дня, в течение которых волонтеры стали участниками различных тренингов. В программу тренинга входили следующие модули: Мои Игры. Знакомство. Мои Игры. Подробности. Мои Олимпийские Навыки. По окончании трех дней волонтеры приобрели важные знания и навыки, необходимые для работы на Играх в Сочи в 2014 году. Обучение проводили высококвалифицированные бизнес-тренеры компании EXECT Business Training и...

11-12 декабря в финском городе Коувола прошел первый международный этап национального конкурса российских строителей «Cтроймастер-2012», одним из итогов которого стало блистательное выступление российских участников, боровшихся за звание лучших с представителями Эстонии и Финляндии. В составе делегации от российской стороны в мероприятии приняли участие: член Совета НОСТРОЙ, председатель Комитета по развитию системы подготовки рабочих кадров НОСТРОЙ, президент Ассоциации СРО «Единство» Михаил Воловик; уполномоченный представитель делегации от г. Москвы, заместитель председателя Комитета по развитию системы подготовки рабочих кадров НОСТРОЙ, генеральный директор НП СРО «Центрстройэкспертиза-статус» Валентина Мазалова; заместитель председателя Оргкомитета конкурса «Строймастер-2012», председатель Конкурсной комиссии Александр Роботов; руководитель представительства Союза Строительной...

Рекрутинговое агентство Penny Lane Personnel выступило партнером Международного саммита «HR-брендинг 2012» – крупнейшего в мире мероприятия, посвященного управлению репутацией работодателя. Компания HeadHunter является организатором Саммита, который проводится второй год подряд и становится доброй традицией рынка. В течение двух дней - 13-14 сентября – около 400 HR-специалистов из разных регионов России, Украины, Беларуси, Казахстана, Великобритании, Австралии обсуждали актуальные вопросы управления репутацией компании и повышения вовлеченности сотрудников. 30 спикеров представили участникам двухдневную программу из 6 лекций и 12 интерактивных мастер-классов. «Звездными» спикерами стали гости из Финляндии и Австралии. Ребекка Глойн, менеджер по HR-маркетингу в области привлечения талантов компании NOKIA, поделилась опытом поддержания бренда NOKIA в социальных медиа. Бретт Минчингтон...

Консалтингово-тренинговая компания stepAhead, один из наиболее заметных игроков на рынке корпоративного обучения, 21 сентября 2011 г. примет активное участие в 12-ой ежегодной международной выставке Trainings EXPO-2011, в рамках которой ведущий тренер-практики stepAhead представит участникам мероприятия актуальные технологии и инновационные решения в сфере управления персоналом. По оценке многих экспертов рынка, выставка Trainings EXPO-2011 является крупнейшей в Восточной Европе коммуникационной площадкой для провайдеров и заказчиков услуг в сфере обучения и развития персонала. Аудитория выставки - более 4500 внутренних и внешних специалистов в области HR и T&D из России, стран ближнего зарубежья, а также Великобритании, Германии, Голландии, Италии, США, стран Балтии, Финляндии, Франции. «В сегодняшнем интегрированном бизнес-пространстве чрезвычайно важно обсуждение с коллегами...

Елена Печникова назначена директором по маркетингу и продажам компании ИтеллаНЛК – аффилированной в России структуры Itella Logistics (входит в Itella Group). Елена Печникова возглавила коммерческий департамент по просьбе генерального директора ИтеллаНЛК Бориса Суслова. Алексей Грязнев, ранее занимавший должность коммерческого директора, продолжит работу в ИтеллаНЛК на позиции руководителя отдела региональных продаж. Также в сферу его ответственности войдет развитие бизнеса Itella Logistics в странах СНГ. – Данное решение является частью стратегии Itella Logistics по активному продвижению на рынке России и стран СНГ. Елена имеет более чем 2-летний опыт работы в качестве директора по глобальным продажам и маркетингу компании Itella Logistics и глубокое понимание российского рынка. Благодаря ее продолжительной работе в головной компании мы сможем привнести в российскую структуру еще...

Коммуникационная группа TWIGA объявляет об открытии своего представительства в Санкт-Петербурге. Это уже второй шаг в движении компании в северо-западном направлении. Первым стал альянс со скандинавской сетью B9 (партнерское соглашение было подписано в марте этого года), в результате которого клиентами агентств группы TWIGA стали крупнейшие финские и ряд скандинавских рекламодателей. «Новый рынок – это дополнительные возможности для развития бизнеса TWIGA, которые будут реализованы за счет активно развивающихся петербургских клиентов и уже работающих там скандинавских компаний, - отмечает президент КГ TWIGA Александр Оганджанян. - Мы давно выработали систему управления удаленными филиалами, она уже доказала свою эффективность на рынках Украины, Казахстана, Армении, Белоруссии и Грузии, что позволяет быть уверенными и в успешности TWIGA St.P.». Руководителем нового офиса в должности...

Сайт HRM.ru продолжает знакомить читателей с расписанием бесплатных вебинаров на своем сайте Вебинар — это «виртуальный» семинар, организованный посредством Интернет-технологий. Вебинару присущ главный признак семинара — интерактивность. Преподаватель или преподаватели вебинара делают доклад, показывают слайды, рисуют на виртуальной "классной доске" проводят опросы, демонстрируют экран свое компьютера, слушатели задают вопросы (голосом или в чате), а ведущие на них отвечают. Сайт HRM на регулярной основе проводит бесплатные вебинары, на которых выступают ведущие эксперты в различных областях HR. 01.06.10 12.00 Мск Ключевая функция руководителя: Различай и Властвуй Ведет вебинар: Ольга Чеканина. Бизнес-тренер, собственник тренинговой компании «Golden Standard», Казань. Успешно ведет собственный бизнес в течение 7 лет на рынке консалтинговых услуг Казани. В 2007 году Компания...

Российские компании ведут активное внедрение технологий управления качеством и эффективностью бизнеса. Системы мотивации персонала на основе ключевых показателях эффективности (KPI) – популярная инновация, приносящая компаниям дополнительные выгоды, при ее правильной организации. Внедрение систем оценки эффективности и мотивации персонала, моделирование систем показателей и введение сводной оценки для руководителей на каждом уровне управления позволяют прогнозировать и упреждать появление проблем, органично сочетать уровни стратегического и оперативного управления, контролировать наиболее существенные финансовые и нефинансовые показатели деятельности компаний. С 1991 г. компания «QPR Software Plc» (головной офис находится в Хельсинки) специализируется на внедрении решений, помогающих компаниям контролировать бизнес процессы и достигать стратегические цели. Решения QPR сфокусированы на...

В Московской школе управления СКОЛКОВО на программе full-time MBA начал учиться первый класс студентов. СКОЛКОВО МВА – это первая в России программа МВА с полным циклом обучения, которая не имеет аналогов в мире и представляет из себя новую систему обучения через реальные проекты (learning by doing) – в этом её отличие от других программ МBA. Программа СКОЛКОВО – это единственная программа MBA во всём мире, в рамках которой 2/3 образовательного процесса проходит не в формате традиционных лекций, а в виде консалтинговых проектов, которые cтуденты будут осуществлять в реальных компаниях. Из 16 месяцев программы только 4 месяца (сентябрь 2009 года - декабрь 2009 года) будут отведены на лекции, а остальные 12 месяцев составят практические модули в федеральных и региональных органах власти России (январь 2010 - март 2010), в компаниях Индии и Китая (март 2010 – май 2010), в ...

– Мы рассматриваем экономический кризис не как проблему, а как возможность пополнить свои ряды квалифицированными специалистами в области строительства и металлургии, – сказал Сергей Чернышев, генеральный директор российского подразделения компании Ruukki, на открытии нового Технологического центра компании в г. Обнинск Калужской области 19 февраля 2009 г. Событие стало очередным этапом инвестиционной программы Ruukki, европейского поставщика комплексных решений из металла для строительства и машиностроения. Современное семиэтажное здание вмещает более 100 специалистов в области разработки быстровозводимых сооружений. Условия работы конструкторов и инженеров отвечают самым высоким мировым стандартам. – Сегодня мы продолжаем искать, например, конструкторов, предлагая зарплату в 50 – 70 тыс. рублей, – заявил г-н Чернышев. – Я уверен, что наш Центр соберет лучших специалистов отрасли. Мы...

Знаменитый бренд Finlandia Vodka и Ассоциация Барменов объявляет о старте российского этапа 11 международного кубка барменов Finlandia Vodka Cup 2009, который пройдёт в конце января в Лапландии (Финляндия). Отборочные соревнования проводятся с 2 октября по 27 ноября в 10 городах России. Победитель конкурса барменов в каждом городе примет участие в финале российского этапа, который состоится 4 декабря в Москве, и получит заветный шанс отправиться на родину Санта Клауса в Лапландию! Отборочные кубка Finlandia 2 октября – Ростов-на-Дону 7 октября – Краснодар 21 октября – Екатеринбург 23 октября - Тюмень 30 октября – Новосибирск 6 ноября - Красноярск 13 ноября - Казань 20 ноября – Нижний Новгород 27 ноября – Санкт-Петербург 4 декабря – Москва Каждый участник должен представить на рассмотрение жюри 3 рецепта коктейлей. Два из них нужно придумать заранее - аперитив Finlandia и лонг дринк...

В рамках повышения эффективности реализации рекламной политики компании в Санкт-Петербурге и Ленинградской области, усилен рекламный блок филиала ОСАО «Россия» в г. Санкт-Петербург. Рекламными коммуникациями в филиале займется Елена Быкова. Елена Быкова учится на пятом курсе исторического факультета Петрозаводского государственного университета. Владеет тремя языками: английским, финским и шведским. В период с 2006 по 2007 год работала в ООО «Протан-Быков», где занималась продвижением и популяризацией услуг компании. Принимала участие в проведении ряда международных проектов в Республике Карелия. На работу в ОСАО «Россия» пришла в январе 2008 года.